你為什麼喜歡這個公司呢?

蘭芳愛農何蘭芳2018-01-13 05:30:49

1.

今天是我在美菜網跟車的第一天,讓我很感動……

我今天跟車的竟然是做了14年的攝影師,精通平面設計,曾經有自己熱愛的職業,有自己的攝影工作室。

當我問他,你的夢想是什麼?他説他想拍出最好的照片,他可以去旅行,放蕩不羈!

當我再問他,你覺得美菜在司機端員工關懷還有什麼欠缺的嗎?

他回:就像家一樣自由……

就這樣一位司機大哥,依然堅持自己的夢想。

路上我們聊的很投機,歡歌笑語,他不由自主唱起了beyond 《海闊天空》……


2.

來公司第三個月,參加過一次在的大會。

作為新面孔的新人,屢屢被叫出參加認人的遊戲。

求學生涯中,不管是常年做班長時期,還是泯然眾人矣時期,幾年同學下來,我都只能留存下來幾張面孔而已——我最不擅長的就是記人,只能記自己喜歡的人。

被要求當眾限時,上量,隨機,強記姓名,地區和工作,緊張的幾乎要縮成一團。

努力去記,然後硬着頭皮接受測試,結果隨機挑的5個人裏只能説出2-3個人來。

被罰白酒,有些難為情,並且也是不喝白酒的,不想破壞遊戲規則掃興,勉強小口抿了。

罰酒的人看我喝的速度慢也有些尷尬。

領導出手幫我把罰的酒一口喝完。

一塊石頭落地,心裏充滿感激。


3.

做經理級別職位招聘,面試流程是城市-大區-總部。

第一次招聘一個人力經理類的崗位,推薦了好幾批人,終於有一個候選人進入到總部終面環節。

結論是不合適。

我通過自己短期內對公司和崗位的認知,認為候選人是合適的,不理解為什麼他會終面失敗。

於是跟總部的兩位面試官,總部人力運營和HRVP分別問原因,溝通這個職位的理解點。

兩位領導不僅跟我解釋了原因,其中一位還花了一個簡單電話面試的時間跟我聊了這個招聘職位的內涵和意義。

在隨後的一批候選人推薦中,產生了可以offer的候選人。


4.

美菜節其實持續10天,配合緊跟客户的下單時間,其實不一定有時間回家睡覺。

在辦公室臨時找地方湊合睡覺的人中,有別人的男朋友,也有別人的老公,還有別人的爸爸。

其中一個同事的女朋友正好在美菜節期間過生日。

為了部分的彌補他不能陪伴女朋友過生日的遺憾,取得女朋友的理解和支持,同事們集體錄製了對其女朋友的生日祝福,讓政委聯繫併發送給了他的女朋友。

對有家屬還參加了110的戰士,公司準備了特別的禮物,和給家屬的一封感謝信。

你的付出,有人看的到,説的出。


5. 

公司的倉庫都在地點相對較偏的地方。

美菜節期間,一天晚上下班時間到的浦東倉庫。

幫大家做艾灸,做到大概9點的樣子準備撤離。

滴滴打車,不管是出租車還是專車,都一直沒有人接單。

最後倉庫的人力小夥伴幫我聯繫了暫時沒有配送任務的配送部門的站長,特地開車幫我送到地鐵站。

坐在站長的副駕駛座上,感覺幸運又幸福。


公司是一種組織,組織是由人構成和操控的。

美好的人,讓公司更美好。


同事們也來説説看,你為什麼喜歡這個公司?

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